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Director del fondo TCI se asigna una remuneración récord de 479 millones de dólares
El salario de Christopher Hohn en 2020 resultó ser 9.000 veces mayor que el medio sueldo británico.
Christopher Hohn, fundador del fondo de cobertura TCI, se ha premiado con casi 500 millones de dólares, lo que supone una remuneración anual récord en el Reino Unido, según informa AFP citando un documento del registro mercantil.
El multimillonario, propietario del 100 % de este fondo, se ha pagado un equivalente de 343 millones de libras esterlinas (479 millones de dólares) en dividendos por el año fiscal que termina este marzo. La cifra es 9.000 veces mayor del salario promedio británico.
Hohn batió el récord que había registrado anteriormente Denise Coates, fundadora de la web de apuestas británica Bet365, quien se embolsó 323 millones de libras (450 millones de dólares) en 2018 en salarios y dividendos.
El jefe de TCI había recibido 261 millones de dólares el año anterior pero el rendimiento mejorado de su compañía, cuyos beneficios antes de impuestos aumentaron desde 420 millones de dólares en el ejercicio 2018-2019 hasta 695 millones en 2019-2020, se ha reflejado en la remuneración.
Fundada en 2003, TCI es controlado por la compañía TCI Fund Management de Hohn registrada en las islas Caimán, territorio británico considerado paraíso fiscal. En 2019, TCI gestionó 30.000 millones de dólares en activos.
El fondo se ha hecho un nombre adquiriendo participaciones minoritarias en cuantiosas multinacionales con el fin de influir en sus estrategias. Así, TCI ha presionado como accionista a varias compañías, incluida Airbus, a cuyos directivos amenazó con castigar si no se reduccían las emisiones de dióxido de carbono.
Hohn es también conocido por su actividad filantrópica. En 2019, donó 386 millones de dólares a través de su fundación y aportó 69.000 dólares a la campaña ambientalista Extinction Rebellion.
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